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domingo, mayo 19, 2024
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Abierta la convocatoria de 2018 para el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales

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El Ayuntamiento de Marbella, a través de la Delegación Municipal de Empleo y del Organismo Autónomo Local ‘Centro Municipal para la Formación y Orientación Laboral’, informa de que se ha publicado en el BOJA la Convocatoria de Evaluación y Acreditación de Competencias Profesionales para un total de 5.300 plazas por parte de la Junta de Andalucía.

Estas vacantes se distribuyen en 600 para actividades de gestión administrativa; 300 para socorrismo en instalaciones acuáticas; 100 para guía por itinerarios ecuestres en el medio natural; 200 en instrucción en yoga; 300 para el montaje y mantenimiento de infraestructuras de telecomunicaciones en edificios; 200 para montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión; 400 para montaje y mantenimiento de equipamiento de red y estaciones de red y estaciones de base de telefonía; 300 para soldadura; 200 servicios de restaurantes; 500 para cocina; 400 para servicios de bar y cafetería; 200 para montaje y reparación de sistemas microinformáticos; 100 para confección y publicación de páginas web; 200 para el montaje y mantenimiento de instalaciones frigoríficas; 200 para el montaje y mantenimiento de instalaciones caloríficas; 200 para atención sanitaria a múltiples víctimas y catástrofes; 300 para gestión de llamadas de teleasistencia; 300 para dinamización de actividades a tiempo libre infantil y juvenil; 100 para realizar y supervisar procesos de micropigmentación y 300 para realizar y supervisar técnicas de tatuaje artístico.

El periodo de solicitud está abierto hasta el próximo 9 de julio, y desde las OAL de Formación y Orientación Laboral del municipio, se llevarán a cabo sesiones informativas los lunes, miércoles y viernes, de 13:00 a 14:00 horas en calle José Iturbi, s/n en Marbella y en calle Castilla, s/n en Fuentenueva en San Pedro. Los orientadores informarán y asesorarán a todas aquellas personas interesadas en participar en el procedimiento favoreciendo así su empleabilidad y mejorando su acceso al mercado laboral.

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